| 发文单位:钦州市钦北区卫生健康局 | 成文日期:2025年09月28日 |
| 标 题:钦州市钦北区卫生健康局对钦北区政协七届五次会议第2025010号提案的答复 | |
| 发文字号:北卫发〔2025〕34号 | 发布日期:2025年09月28日 |
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张小英委员:
您提出的《关于提升钦北区居民群众健康素养的提案》收悉。经研究,现答复如下:
一、工作现状和进展情况
近年来,我区始终坚持以人民为中心的发展思想,深入实施健康中国战略,积极推进健康钦北建设,严格遵循《“健康中国2030”规划纲要》、《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》以及《“健康广西2030”规划》等国家及自治区级战略部署与法律法规要求,将提升居民健康素养水平置于全区卫生健康工作的突出位置,系统谋划,统筹推进。
(一)居民健康素养水平稳步提升。在区委、区人民政府的坚强领导和区政协的民主监督下,通过全区上下的持续努力,我区居民健康素养水平呈现出稳步上升的良好态势。监测数据显示,已从2023年的24.3%提升至2024年的28.77%,增长幅度达到4.47个百分点。这一成绩的取得,是全区上下共同努力的结果,表明我区在健康知识普及、健康行为倡导、健康技能传授等方面的工作初见成效。
(二)健康支持性环境持续优化。我区着力构建覆盖城乡的健康支持网络。一方面,我们以《广西全民健康素养提升三年行动(2024—2027年)若干措施》为总揽,积极完善公共体育设施,构建“县、乡、村”三级公共体育设施网络,严格落实《钦北区全民健身实施计划(2021—2025年)》,目标到2025年,全区经常参加体育锻炼人数比例达到40%以上,人均体育场地面积达到2.6平方米以上,城镇社区“15分钟健身圈”覆盖率达100%,从硬件设施和参与度上为健康生活方式提供基础保障。另一方面,结合国家慢性病综合防控示范区的建设,在社区、学校、机关、企业等场所推广健康支持性环境建设,如健康食堂、健康步道、健康主题公园等,营造了“人人关注健康、人人参与健康”的社会氛围。
(三)健康科普宣传覆盖面逐步扩大。坚持将健康教育作为基本公共卫生服务的重要组成部分,多渠道、多形式开展健康知识传播活动。一是不断夯实传统阵地宣传,在各镇(中心)卫生院、社区卫生服务中心、村卫生室规范设置健康教育宣传栏共计205个,并根据季节性疾病特点和健康主题日要求,定期更新内容,年内已完成更新471次。将247种涵盖合理膳食、适量运动、控烟限酒、心理健康、传染病防治、慢性病管理等内容的健康教育印刷资料,放置于医疗机构候诊区、诊室、咨询台等醒目位置,方便群众取阅。据统计,年内累计发放各类健康教育印刷资料达74452份。同时,利用多媒体设备,在门诊、接种室等场所播放健康教育音像资料428种,日均播放时长达到9.44小时。二是丰富主题日活动,紧密围绕“世界抗癌日”、“世界无烟日”、“全国高血压日”、“联合国糖尿病日”、“世界艾滋病日”等重要卫生主题日,组织各级医疗卫生机构深入社区、学校、企业、乡村,大规模开展健康讲座和公众健康咨询活动。年内已累计举办各类健康讲座及咨询活动618场次,直接服务群众超过22000人次,有效提升了群众健康知识的知晓率。三是探索应用新媒体,明确将“自治区健康科普专家库”和“健康科普资源库”作为我区健康知识传播的权威信源,依托官方微信公众号、政府门户网站卫生健康板块等官方新媒体平台,建立常态化科普信息发布机制,确保内容的科学性、准确性和时效性。大力推广“健康知识进万家”小程序,通过培训合格的家庭健康指导员,引导居民特别是重点人群绑定使用,实现精准化知识推送。截至目前,该程序已覆盖约65%的村(社区),有效延伸了科普触角。
(四)健康素养监测与队伍建设得到加强。一是逐步建立监测体系,定期开展抽样调查,动态掌握全区居民健康素养水平及其变化趋势,为评估工作效果、调整干预策略提供了科学依据。二是稳步推进人才队伍建设,自2019年起,正式落实《加强基层专业技术人员人才队伍建设实施意见的通知》相关政策,对乡镇事业单位专业技术人员实行职称“即评即聘”,打破岗位结构比例限制,引导和鼓励卫生专业技术人才服务基层、扎根基层。三是积极用好用足各类招聘政策,2025年通过事业单位公开招聘,设置卫生人才岗位50个,其中27个岗位完成开考,笔面试环节已顺利结束,后续录用工作正有序推进,有效为卫生健康系统注入新鲜血液。四是扎实落实订单定向免费医学生培养政策,今年按计划培养了16名大中专及本科层次的定向医学生。年内将为46名毕业的农村订单定向医学生办理入职入编手续,并输送至规培基地进行规范化培训,学成后返回基层医疗机构服务,以期长效缓解乡镇卫生院人才短缺困境。五是鼓励卫生专业技术人员晋升职称,2025年上半年已完成100名卫生系列高级职称专业能力考试人员的资格审核工作,为壮大我区高级职称人才队伍奠定了基础。同时,通过选派医务人员参加上级举办的健康素养业务培训班、专项骨干培养班、脱产学习,以及自主举办辖区内业务培训、利用线上线下继续教育平台等多种方式,加强对现有健康教育兼职队伍(主要由基层医疗卫生机构医务人员构成)的培养,不断提升其健康教育与健康促进的专业能力。
二、关于所提建议的答复
我们对您提出的三项核心建议完全赞同、诚恳采纳,并将其深度融入当前的重点工作与长远规划之中,力求将您的真知灼见转化为提升我区居民健康素养水平的实际成效。
(一)关于“提高健康素养的认识,加强政府的引导作用”的建议
主要从三个方面强化政府引导。一是着力构建权威信息发布平台,将“自治区健康科普专家库”和“健康科普资源库”以及“全民健康生活方式行动工作信息管理系统”作为我区权威健康知识的核心来源,指定专人负责信息管理系统的维护与内容监管,积极利用新媒体平台定期推送经过审核的健康科普知识,力求形成矩阵式传播效应,确保科学、准确、易懂的健康知识能够更广泛、更便捷地触达居民。二是持续加强健康信息环境监管,组织卫健部门、网信、市场监管等部门,加强对线上线下各类健康信息发布渠道的监测与规范,努力遏制谣言传播,维护健康信息传播秩序。同时,鼓励并支持区内各级医疗卫生机构、专业学术团体和资深专家,主动发声,通过多种形式普及健康知识,提升专业声音的传播力和影响力,挤压伪科学信息的生存空间。三是充分发挥政策法规引导作用,我区正在并将继续通过政策引导推动健康素养提升。例如,在持续推进国家慢性病综合防控示范区建设中,将健康素养促进作为重要评价指标;在基本公共卫生服务项目中,明确健康教育的工作内容和考核要求;在爱国卫生运动、健康场所创建等工作中,融入健康素养提升元素。通过这些综合性措施,潜移默化地向公众普及健康理念和知识,引导形成健康生活方式。
(二)关于“加大健康教育宣传力度,提升人民健康素养水平”的建议
致力于构建全方位、多层次、广覆盖的健康教育体系,一方面是深化重点场所和人群健康教育,由卫健部门联合区总工会、机关事务管理局等单位,定期在机关、企事业单位开展健康讲座、急救技能培训、工间操推广、健康体检结果解读等活动,提升在职人群的健康意识和自我保健能力。同时与教育部门紧密协作,推动将健康教育纳入学校教育教学计划,培养学生健康生活习惯,并通过学生影响家庭。另一方面是支持各镇、街道、社区、单位开展健康饮食知识竞赛、健步走比赛、健康厨艺展示、戒烟挑战赛等互动性强、参与度高的健康活动,激发居民主动学习和实践健康知识的积极性,营造崇尚健康的社会风尚。依托基层医疗卫生机构、村(居)委会,在人群集中区域设立和维护好健康教育宣传专栏,要求村卫生室、社区卫生服务站人员,结合基本公共卫生服务、家庭医生签约、随访等工作,面向居民开展面对面的、小范围的专题健康科普讲解。大力推进家庭医生签约服务提质增效,鼓励家庭医生团队提供个性化健康教育和指导。
(三)关于“加大健康素养的投入,建强一支专家队伍”的建议
多措并举,努力破解资金和人才瓶颈。一是积极向上争取资金,紧密跟踪国家、自治区在卫生健康领域的投资导向,积极谋划和申报一批健康素养提升、基层医疗卫生服务能力建设、全民健身设施等项目,努力争取更多中央预算内投资和自治区专项补助资金。二是优化区内财政投入结构,在编制区级年度财政预算时,积极争取将健康素养促进工作经费纳入年度财政预算,设立“健康素养提升与健康促进”专项经费,并建立与经济发展和财政收入增长相适应的稳定增长机制。三是加大对基层医疗卫生机构基础设施、设备配置的投入力度,改善群众就医和接受健康服务的环境,提升我区社区卫生服务中心、镇卫生院的基本医疗服务能力和公共卫生服务能力,为健康教育工作提供坚实平台。
三、下一步工作目标和计划
下一步,将聚焦持续缩小与全国健康素养平均水平的差距,力争使我区居民健康素养水平在“十四五”末期有显著提升,逐步缩小并最终赶上全国平均水平,并为实现2030年长期目标奠定坚实基础。为此,将着力构建“政府主导、部门协作、专业支撑、全民参与”的工作格局,系统推进各项任务。一是强化顶层设计和跨部门联动,将健康素养提升深度融入相关政策,完善考核机制,每年发布居民健康素养监测报告,为政策制定提供依据。二是聚焦重点,精准发力,以紧密型县域医共体建设为抓手,持续加大对基层医疗卫生机构的投入,通过“区管镇用”、“镇聘村用”等模式,推动人才、技术、资源下沉,通过对口支援、技术帮扶、远程医疗、联合教研等形式,全面提升乡镇卫生院、村卫生室的健康服务与教育能力,使其真正成为居民健康的“守门人”和健康知识的“传播者”。三是深化宣传教育和科普创新,依托已建成的205个健康教育宣传栏和数字化健康服务平台,打造线上线下相结合的健康教育体系,推动居民健康素养水平稳步、持续提升。
感谢您对我们工作的关心和支持!
钦州市钦北区卫生健康局
2025年9月28 日
承办分管领导:李剑华
承办人:莫莉珑
联系电话:0777-3685519
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